Bodo Janssens Weg zur betriebswirtschaftlichen Erleuchtung war eine emotionale Berg- und Talfahrt: Der Millionärssohn wurde als Student entführt und trat später das Erbe seines Vaters als Geschäftsführer der Hotelkette Upstalsboom an, als dieser bei einem Flugzeugabsturz ums Leben kam. Nachdem seine Mitarbeiter Bodo Janssen bei einer Befragung ein vernichtendes Zeugnis ausstellten, nahm er sich selbst ihrer Zufriedenheit an und revolutionierte die Leitkultur der Firma. Die stille Revolution ist sein persönliches Manifest.
Bodo Janssen Bücher
- Einleitung anhören00:52
Worum geht's in Die stille Revolution?
Nicht jede erfolgreiche Belegschaft ist glücklich, aber glückliche Mitarbeiter sind zusammen erfolgreich! So lautet die Quintessenz von Bodo Janssen, der in Die stille Revolution (2016) einen wahren Crashkurs zum Thema positive Mitarbeiterführung gibt. Er erklärt, warum jeder, der andere Menschen führen und leiten will, zuallererst bei sich selbst ansetzen muss. Wer mit sich selbst im Reinen ist, kann gemeinsam mit anderen eine Vision für das gesamte Team entwickeln.
Wer Die stille Revolution lesen sollte
- Vorgesetzte, die ihre Mitarbeiter zu Zufriedenheit und Erfolg führen möchten
- Jeder, der sich in einem Unternehmen selbst verwirklichen möchte
- Arbeitnehmer, die spüren, dass sich in ihrem Unternehmen etwas ändern muss
- 2
Eine Frage der Haltung
Bodo Janssen
Krisen besser bewältigen und gestärkt aus ihnen hervorgehen
4.2 (122 Bewertungen)
Einleitung anhören01:51Worum geht's in Eine Frage der Haltung?
Als die Corona-Pandemie im März 2020 Deutschland traf, mussten alle von Bodo Janssen geführten Upstalsboom-Hotels schließen. Doch statt an den zahllosen und unbekannten Herausforderungen einer derartigen Krise zu zerbrechen, kam Janssens Unternehmen gut durch die Pandemie. In den Blinks zu Eine Frage der Haltung (2021) erfährst du, wie es dem Unternehmer gelang, seine Firma so aufzustellen, dass sie sogar gestärkt aus der Krise hervorging.
Wer Eine Frage der Haltung lesen sollte
- Jeder, der gestärkt aus Krisen hervorgehen möchte
- Alle, die sich um ihre Zukunft nach der Corona-Pandemie sorgen
- Sinnsuchende
- Einleitung anhören01:35
Worum geht's in Stille?
In Stille (2021) geht es darum, wie wir in der Hektik unseres Alltags Ruhe finden können, um aus ihr Kraft zu ziehen und uns im Leben glücklicher zu fühlen. Welche Werte und Eigenschaften verhelfen uns zu mehr Zufriedenheit. Was macht uns hingegen auf Dauer krank? Die Blinks beantworten diese Fragen, indem sie skizzieren, wie man über den Zeitraum von einem Jahr die innere Stille für sich nutzen kann. Jeder Monat ist einem Thema gewidmet und beinhaltet konkrete Ratschläge.
Wer Stille lesen sollte
- Gestresste Menschen
- Alle, die sich selbst etwas wert sind
- Interessierte an meditativen Denkweisen
- 4
Das neue Führen
Bodo Janssen
Führen und sich führen lassen in Zeiten der Unvorhersehbarkeit
4.1 (176 Bewertungen)
Einleitung anhören01:17Worum geht's in Das neue Führen?
Dein Team ist verunsichert und unzufrieden, und du merkst, dass es im Unternehmen knirscht und brodelt? Du stellst fest, dass die traditionellen Führungsprinzipien in diesen sich rapide ändernden Zeiten einfach nicht mehr greifen? Dann kann dir Das neue Führen (2023) wichtige Impulse für deinen neuen Führungsstil geben. Einen Führungsstil, der auf Menschlichkeit, Gelassenheit, Klarheit und Vertrauen basiert und einen Kulturwandel in der Arbeitswelt einleiten kann.
Wer Das neue Führen lesen sollte
- Führungskräfte, Unternehmerinnen, Arbeitnehmer
- Alle, die wissen wollen, wie sie in der Sandwich-Position zwischen Führung und Geführtwerden besser handeln
- Menschen, die sich von ihrer Arbeit mehr als reinen Gelderwerb wünchen
